康軒文教集團 李萬吉董事長
是什麼樣的領導者,能讓集團成員在其號召之下,累計完賽的標準鐵人已有四百多人,是全台鐵人密度最高的企業。又是什麼樣的老闆,鼓勵員工從事運動,還推廣玉山登頂與百岳等登山活動以及推動單車環島壯遊。
這位領導者,就是康軒文教集團董事長李萬吉先生。
1988年成立以來,康軒文教集團不斷發揚創意、誠意、滿意的經營理念,落實發展優質教材,提升教育品質的目標,並積極營造健康、和諧、人性的企業文化,建立強大的厚實團隊,以鐵人精神開拓文教版圖,帶領企業提倡健康節能運動。
董事長提及小時候的成長環境與接觸大自然的興趣,尤其服兵役時期是特種部隊,練就了勇氣與毅力的精神。這些元素都注入在康橋孩子們的教育理念中。
因此,董事長說:「我的學生要會玩」,打造出沒有升學壓力,讓孩子在快樂中學習成長以及探索教育和田園教學,從出版教科書到創辦台灣首間「K--12」的康橋雙語學校,從幼兒園到高中都能適性發展,並且擁有克服困難完成任務的精神與自信的成長。
如何打造成為國際亮點教育--訪康軒文教集團 李萬吉董事長
留言
張貼留言